Sergiu Neguț la RBL Capitalul Românesc 360: ”trebuie să amestecăm sângele administratorilor publici cu cel al oamenilor din privat”

Ediția din acest an RBL Capitalul românesc 360° a avut un format complet reconfigurat, care privește România dintr-o perspectivă integrată și explorează cele opt forme de capital care definesc o economie modernă, competitivă și sustenabilă: sportiv, cultural, social, artistic, apărare, simbolic, uman și financiar.

În deschiderea evenimentului, Sergiu Neguț, președintele RBL, alături de Radu Burnete - Consilier Prezidențial Departamentul Politici Economice şi Sociale și Oana Gheorghiu - Vicepremier al Guvernului României au discutat despre cum putem mișca lucrurile mai repede pentru o Românie competitivă.

Sergiu Neguț a spus că un drum este cel în care trebuie „să amestecăm sângele administratorilor publici cu cel al oamenilor din privat, așa putem găsi un limbaj comun”. 

Consilierul prezidențial a menționat că proiectele care ajung spre ei la consultare dinspre asociații care reprezintă mediul de business ar trebui să fie mai mestecate.

Radu Burnete a spus că ”cel mai dificil e să ai o idee bună și s-o transformi în ceva acționabil. Ca să grăbești lucrurile pentru competitivitatea țării, e nevoie de propuneri mai elaborate. Nu să ne scrieți voi legea ca asociație, dar mai mult decât un document de 2-3 pagini”.

Tot el a menționat că există un mediu de colaborare: ”noi am lucrat foarte bine cu Guvernul, nu a existat ministru cu care să nu putem discuta”. O problemă pe care a semnalat-o în discuția de la conferință este că ”oamenii din mediul politic nu știu management. Iar instituția nu va prospera așa”.

Oana Gheorghiu a întărit și ea ideea că în scurta ei experiență la guvern a întâlnit o lume diferită de cea la care se aștepta din poziția unui om din societatea civilă.

”Am realizat că trăiesc într-o lume distopică. Am participat la întâlniri cu oameni despre care credeam că vor fi ostile, dar nu a fost așa. Probabil așa se face politica în România. Sper să vedem dezbateri reale, nu cu atacuri la persoană, care pot opri oamenii din a construi”.

Colaborarea și un management mai bun au fost două cuvinte cheie menționate și de vicepremier.

”Oamenii în Guvern chiar vor să facă treabă. Trebuie însă să facem curățenie, ca-n project management, cu obiective, strategie, indicatori. E o diferență de ritm față de cum eram obișnuită, dar cred că pot aduce un model de leadership. Am simțit mai multă susținere decât obstacole. Suntem în curs de a clarifica rolurile, mai ales pe reforma companiilor de stat. Avem lege de debirocratizare, ne uităm la experiența altor țări, suntem aproape de o soluție.” 

Un îndemn adresat în cadrul conferinței a fost:

”Cea mai mare nevoie este de oameni care vor să pună umărul, pe condiții salariale oferite de Guvern. Eu i-am rugat pe oameni să-și ia un sabatic ca să vină alături de noi”.

 

Atât președintele RBL, cât și invitații săi au spus că transferul de experiență al oamenilor din mediul de business cu cei din mediul public ar putea duce la un plan de țară real. 

Romanian Business Leaders este asociația care a pus pe masa de lucru 19 proiecte, de educație, de promovare și de încurajare a mediului antreprenorial, că vorbim de un public tânăr sau de cei care sunt deja angrenați în zona de business.