Citește despre lege transparenta salariala

1 din 2 companii din România se confruntă deja cu tensiuni legate de transparența salarială | studiu Mirro

Transparența salarială produce deja efecte în companiile din România, înainte ca Directiva (UE) 2023/970 să fie aplicată la nivel local. Potrivit unui studiu Mirro realizat pe un eșantion de 100 de companii, 47% dintre organizații spun că s-au confruntat deja cu tensiuni, solicitări de echitate salarială sau plecări în care diferențele de remunerare au fost invocate explicit.